酒埠江公司召開退休人員社會化管理工作專題會議
時間：
2019-12-19
作者：
賀齡瑤
來源：
酒埠江公司
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12月13日上午，省水利投所屬酒埠江公司召開退休人員社會化管理工作專題會議。會議傳達學習了上級關于退休人員社會化管理有關文件和會議精神，傳達了省水利投公司12月4日退休人員社會化管理工作專題會議的工作指示和要求，安排部署了企業(yè)退休人員社會化管理工作。
會議指出，要高度重視，壓實責任，在2020年6月30日前完成企業(yè)退休人員社會化管理工作。為切實抓好退休人員社會化管理工作，酒埠江公司成立了由一把手任組長，領導班子成員、各職能部門負責人、退休支部負責人及老年協(xié)會負責人組成的工作領導小組，全面組織落實此項工作。針對公司實際，切實加強組織領導，認真推動落實，堅決克服各種困難，堅持把退休人員社會化管理工作作為一項政治任務來抓，進一步統(tǒng)一思想、積極行動，狠抓工作落實。
會議強調(diào)，一是深刻領會有關文件精神，吃透政策，規(guī)范工作流程，切實做好退休人員社會化管理服務移交工作。二是進一步加大、加強政策宣傳，營造良好的移交氛圍。堅持人員移交，感情不變；職能移交、關愛不變；場地移交，服務不變。積極主動聯(lián)系地方政府，加強溝通了解社區(qū)優(yōu)勢，從多方面開展政策宣導，確保退休人員社會化管理工作平穩(wěn)推進。三是盯緊關鍵環(huán)節(jié)，按照上級要求，在規(guī)定的時間節(jié)點內(nèi)完成相關工作。落實好退休人員基本信息統(tǒng)計、退休人員人事檔案清理、退休人員黨組織關系核查、退休人員統(tǒng)籌外費用統(tǒng)計、場所設施情況清查五個方面的工作，制定切實可行的移交方案，立刻落實，以高度的政治責任感、強烈的歷史使命感來推動退休人員社會化管理工作，為廣大退休人員服好務，確保退休人員社會化管理工作順利完成。
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